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SHARP LC-40U30T 40吋4K 日本原裝 液晶電視
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
群創總經理暨營運長蕭志弘自本月16日上任後,勤走廠區每個角落,深感領軍人才是公司永續競爭力,再創巔峰的資產,認為即時與員工共享營運成果,提供優質薪酬,就能與員工們一起成長。因此決定公司當季營運正向發展,且生產達標,將適時發放生產獎金,即時激勵直接人員!
蕭志弘以行動辦公,任何地方都是管理,認為魔鬼藏在細節裏,第一線可以發現問題,也找出解決方案。同時,他認為翻轉群創第一步,要從現場即時激勵著手。如當季營運正向發展且生產達標,將適時發放生產獎金,即時激勵直接人員,間接人員採價值獎勵,以年度營運獲利為前提,依各單位營運成果與個人績效為評核,分別於農曆年節及股東會後發放激勵獎金。
總經理蕭志弘指出,2017年211發生台南5.6級、高雄6級以上地震,感謝同仁合力搶修,使2017年第1季淡季不淡,營運朝正向發展,稼動率滿載,生產達標,因此相關同仁們3月份薪資,將於4月初加發直接人員生產達標獎金,期許員工與公司打拼有感,把握今年面板景氣高峰,找出長期穩定獲利的模式,共同翻轉群創、開創新局。
(中央社記者李先鳳花蓮縣12日電)花蓮市民代表李振瑋在臉書發起募5000個讚就送雞排,希望藉此讓大家更關注核災區食品輸台的議題,今天下午李振瑋買了200份雞排到黎明教養院與院生分享。
李振瑋去年11月在日本食品輸台公聽會中表達抗議心聲,結果無端被指是「黑衣人」。事後李振瑋在臉書貼出「黑衣人做公益」活動,只要按讚數超過5000個,將擇日並選定地商場點送出500份雞排給民眾享用。
李振瑋表示,以為募5000個讚很容易,沒想到未達標,但也引起許多好友的共鳴,所以今天特地準備200份雞排與黎明教養院院生分享,並對黎明教養院的職員表達謝意。
李振瑋強調,顏色、職業、身分並不是重點,關心國家政策、注重社會議題、關懷弱勢族群,才是對的事。1060112
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